2022年3月9日下午,教务处在学校三楼会议室召开了第二次新教师座谈会。
校长助理兼教务处处长赵安城首先抽查了各位新老师的授课计划和教案,平时成绩记录表等教学资料,并就其中存在的问题进行了点评,然后针对新教师授课过程中容易出现的问题进行了培训。他说,新教师的教案中在教学设计环节往往只注重知识陈述,没有体现教学过程,特别是师生互动,没有看到如何组织学生参与教学,而师生共同完成教学是备课必须考虑的主要问题。他说,教师要应用课程的实用性、趣味性吸引学生,用自身的人格魅力和渊博知识征服学生,用严密的课堂组织要求学生,考勤和平时成绩记录一定要认真,对学生的进步和成功用表扬和批评激励和鞭挞学生;认真备课是上好课的前提,是否备课学生是看得出来的,没有认真备课是新教师容易出现的问题,必须杜绝。妥善处理师生关系是搞好教学工作的关键,既要建立良好的师生关系,也要保持师生应有的距离,也要注意与同事之间的关系,要用积极的思想去影响同事。新教师要研究教学理论和方法,多学习其他教师的教学经验,也要学习新的技术,特别是要尽快熟悉教学内容。教学过程中一定要有教学效果检测环节,对教学目标是否达成进行检验。要注重教案存档,这对教师评定职称、评优评先等起到支撑作用。新教师在工作和生活中遇到困难一定要向相关人员反馈,如果觉得自己的业务能力达到了相应水平,可以申请提高工资级别。
然后,各位新老师畅所欲言,就教学工作中遇见的问题进行了反馈,教务处进行了登记。从老师们提出的问题看,都是从教学工作需要出发,可见新老师的敬业精神都很强。
教务处冉芳和费佳琳老师认真检查了新老师的教学计划、教案、考勤表、平时成绩记录表,并就其中存在的问题与新老师们进行了沟通交流。